议室窃窃私语。

秦征也没急着打断，等差不多了，又道：

“第二件事就是针对这八个月以来高端样车试制暴露的数据管理问题，统一明确一下新的执行标准。”

不少人心生抵触，挂了八个月闲职，回来就要收权，主管李明山还在上头坐着，什么时候轮到他说话了？

秦征转头看向李明山：“李主管，你说呢？”

李明山微微颔首：“你做主吧。”

众人面面相觑，不明白李明山是捧杀还是拥护。

秦征挥了下手，徐露将会议资料下发到每一个人。

旧模式缺乏监督，秦征在他们看资料的时候，当场落地了两条硬性新规——

一是所有待终审样车，需要同步上交全套的原始测试资料，但凡经过删减美化的报告，他会一律打回不予签收。

二是废除组长单人独验的旧规，开启交叉复核，允许一线技术员实名上报隐患，如有有效反馈，会直接纳入绩效。

话音刚落，会议室轰动。

老组长沉默片刻，张口抱怨工作量翻倍，如此也会耽误项目的交付进度。

立刻有人跟进，暗指秦征外行挑刺。

秦征没急着说什么，只是挑了挑眉：“还有什么想说的，一并说了。”

有人顺势提议组建联合评审组。

秦征笑了下，这是在稀释他的终审权力。

“我让你们说，只是没有捂嘴的习惯。”秦征两手抵在会议桌上，“至于新规，我是必然会落实的，评审组可以建，但只有建议权，最终的技术判定权在我手里，诸位明白吗？”

在秦征看来，安全优先于进度，他绝不会妥协。

众人看向李明山，李明山力挺，便一锤定了音。

“一个月的过渡期。”秦征扔下一句话，宣布散会。

他心知这群老油条必然暗中敷衍抱团，不过他不急，八个月的摸底，再加上李明山身体抱恙，即将离职，他有的是时间和手段料理这批不听话的。

正午，秦征去了食堂，一身简约POLO衫衬得身形挺拔利落。

不少年轻女员工压着声音讨论。

秦征寻了个靠窗的位置坐下，给陶潆拨打了视频。

陶潆也在吃饭，当即接受了。

画面一出，在吃饭的两人同时笑了下。

“你也在吃饭？”

秦征点头：“咱们公司食堂还不错，有空带你过来尝一尝。”

“可以随便去吗？”陶潆问。

“研发中心