定位就是极致性价比，但极致性价比不代表偷工减料，而是在保证核心体验的前提下，把每一分钱都花在刀刃上。”

王藤说完，看了一圈会议室里的新人。

“记住，闪耀系列的底线就是，用户拿到手机的那一刻，只能觉得占了便宜。”

“这就叫口碑效应。”

会议室里响起了掌声，冯富这下子是完全听明白了。

就像当年的闪耀1，明明处理器频率最高才600Mhz，而实际上消费者到手是可以超频到1Ghz正常使用的。

还有当年的红星1代，宣传的时候没有wifi，消费者到手随便点几下屏幕，wifi功能就突然出现了。

给消费者超出预期的配置或者给消费者超出预期的价格，都可以称之为口碑效应。

等散会以后，王藤让冯富留下来。

“小冯啊，我看你来红星一个多月，表现很不错。”

王藤拍了拍冯富的肩膀，“我已经打了申请，给你提前进行转正。”

冯富有点惊讶，“王总，我才来两个月不到。”

“我看你挺有想法的，工作也做的不错，提前转正没问题。”

冯富是怎么都没想到王藤把自己留下是说转正事的，提前转正！

以后自己就是红星的正式员工！

还是藤总主动给自己打的申请。

这是什么？

这是王总的认可！

这是王总的栽培！

必须得来一句。

王！

总！

好！

“王总，谢谢，谢谢，以后我一定好好工作，绝对不会忘记王总的……”

冯富还没说完，就被王藤打断掉了，就差上去捂住他的嘴了。

“我说小冯，给你说好多遍了，我是闪耀的总经理，还没挂到副总裁和总裁的职位，要叫我王经理，王经理！”

“你东一个王总，西一个王总，让别人听到了岂不是觉得我王藤在闪耀真要自立为王了？”

冯富十分认真的点了下头，“王总，我记住了。”

王藤白了冯富一眼，嗯，别说，这小子叫的还挺好听的，也就懒得再纠正他。

至于冯富，看到王藤没纠正自己，心道你王藤的心思，咱闪耀事业部谁不知道？

就差把【闪耀兴，王藤王】六个字挂在闪耀事业部的牌子上了。

“算了，以后人多的时候不能乱叫。”王藤站起来，“跟我来，这边有一个新项目，我准备让你跟一下。”

说完就带着冯富往外走。

冯富一边走一边想，信项目？

闪耀啥时候又多了一