第1182章 价值观培训 首页

字体:      护眼 关灯

上一页 目录 没有了

第1182章 价值观培训(3/3)

陈星笑了一下,“那就别在红星供应链里待着。”

“对了。”俞学林想起什么,“我联系了兴宇那边的负责人,让他明天下午过来,既然陈总决定要把他们踢出去了,那我就通知他们不用来了,订单完成后直接不再合作?”

“不。”陈星摇头,“还是要让他们来。”

“啊?”俞学林有点意外,都决定踢出去了,还让他们来干啥?

“死也要让他们死个明白。”

等俞学林出去后,办公室里又只剩下陈星一个人。

他重新打开维信诺的报告,但看了几行就看不下去了。

脑子里一直在想兴宇精密这件事。

这种事其实不算新鲜。

很多公司为了吃政策补贴,会大量招收应届毕业生,然后随便安排个岗位,等补贴拿到手就找理由辞退。

甚至有些公司连岗位都不给,直接让学生在家待着,每个月象征性发点钱,等补贴到账就让人滚蛋。

这种操作在行业里不是秘密。

但陈星不能忍。

红星的供应商,代表的就是红星的形象。

如果供应商出了这种事,那就是往红星脸上抹黑。

更何况,兴宇精密拿的可是红星的订单。

红星的钱,养出来的却是这种吃相难看的公司?

看来今年年底必须要重新做一次供应链梳理工作,不说其他的,还是一句话,当资本家就当资本家,不能当奴隶主啊。

可问题是很多公司连资本家都算不上。


本文链接:https://m.e-dian.com/book/761_761621/5351157_3.html

上一页 目录 没有了